Assédio Moral
Uma prática que desestabiliza o ambiente de trabalho
A prática do assédio moral é capaz de desestabilizar todo o ambiente de trabalho. As consequências mais comuns são:
– Queda de produtividade;
– Alteração da qualidade do serviço;
- Rotatividade de pessoal;
- Absenteísmo;
- Licenças médicas frequentes;
- Exposição negativa do nome do órgão ou instituição.
Para o assediado, os efeitos são:
- Perda de motivação, criatividade e capacidade de liderança;
- Diminuição da autoestima;
- Desenvolvimento de doenças como depressão, síndrome do pânico, ansiedade generalizada, estresse e Burnout, entre outras.
Não permita que o assédio moral prejudique sua carreira. Denuncie!
Se você tem dúvidas sobre as situações que configuram assédio moral, consulte a cartilha Trabalho Sem Assédio do MPSP CLICANDO AQUI
E se você suspeita que está sendo vítima de Assédio Moral, utilize o formulário do canal aMPara para relatar o caso. BASTA CLICAR AQUI,
A denúncia pode ser sigilosa, anônima ou identificada.
