O que caracteriza o assédio moral?
Você pode denunciar o caso ao MPSP
O assédio moral é caracterizado por atitudes que colocam o trabalhador em situações humilhantes e constrangedoras de forma repetitiva.
Podem ser gestos, mensagens ou comportamentos. O assediador pode agir de diversas maneiras. E, muitas vezes, o próprio assediado fica em dúvida se está sendo vítima.
Isso acontece porque o assediador pode ser meticuloso e iniciar a prática de forma discreta, se tornando mais agressivo quando a vítima já está fragilizada e em dúvida quanto à própria capacidade.
Veja alguns exemplos de atitudes que indicam a prática de assédio moral:
- Contestar as decisões do trabalhador a todo o momento;
- Retirar o trabalho que habitualmente competia à vítima, provocando a sensação de inutilidade e incompetência;
- Ignorar a presença do assediado, dirigindo-se apenas aos demais colaboradores.
Se você tem dúvidas sobre as situações que configuram assédio moral, consulte a cartilha Trabalho Sem Assédio do MPSP: CLIQUE AQUI
E se você suspeita que está sendo vítima de Assédio Moral, utilize o formulário do canal aMPara para relatar o caso: CLIQUE AQUI
A denúncia pode ser sigilosa, anônima ou identificada.
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